人才发展系统
李文静
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新增岗位
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编号岗位名称类别所在组关键岗位操作
RD-302架构师研发研发·高级关键编辑岗位标准学习方案
RD-301高级算法工程师研发研发·高级关键编辑岗位标准学习方案
RD-205后端开发工程师研发研发·中级关键编辑岗位标准学习方案
SA-301区域销售总监销售销售·高级关键编辑岗位标准学习方案
SA-110大客户销售经理销售销售·中级关键编辑岗位标准学习方案
RD-102前端开发工程师研发研发·初级编辑岗位标准学习方案
FN-203财务分析经理职能职能·中级编辑岗位标准学习方案
HR-101招聘专员职能职能·初级编辑岗位标准学习方案
共 8 条 · 当前:关键岗位视图
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关键岗位视图无数据时:去关键岗位诊断勾选标记,或在岗位详情里勾选「标记为关键」。取消关键标记不丢已配的标准 / 方案。

添加关键岗位

从全部岗位中选择要标记为关键的岗位(关键 = 管理员标记)。
岗位所在组类别
前端开发工程师研发·初级研发
财务分析经理职能·中级职能
招聘专员职能·初级职能